"Wir haben in der Vergangenheit pauschale Erholzeitzuschläge gegeben, die sich in der Größenordnung von sechs Prozent bewegten, die nicht immer unmittelbar mit der tatsächlichen ergonomischen Belastung der einzelnen Arbeitsstationen verbunden waren. Dies haben wir jetzt geändert, auch vereinbart mit den Betriebsräten, so dass wir uns jetzt jede Station einzeln ansehen und dann, wo nötig, Zuschläge geben."

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